Johannes Groß

"IMAP ist für mich eine Mischung aus höchstem Anspruch und gelebter Diversität an Kulturen, Ideen, Methoden und Kunden. IMAP lebt Diversity!"

Arbeitsschwerpunkte:

  • Organisationsentwicklung im interkulturellen und internationalen Kontext
  • Führungskräfteentwicklung
  • Systemisches Changemanagement
  • Ländertrainings (Syrien und arabische Welt)
  • Kommunales Integrationsmanagement
  • Interkulturelle Personalentwicklung (Trainings, Coachings, Supervisionen)
  • Diversity Management

Position: Senior Manager

Experience: Kommunale Verwaltungen, Bundes- und Landesbehörden, Mittelständische Industriebetriebe, Zivilgesellschaftliche Organisationen, Jobcenter

Qualification: M.A. Islam- u. Wirtschaftswissenschaft Nürnberg, Auslandsstudium in Syrien / Frankreich, Train-the-Trainer: Leadership-Programm IOS, Systemischer Organisationsberater IOS, Systemischer Changeberater Alwart u. Team, Organisations- und Personalentwicklung DUW, Interkultureller Trainer imap, Prozessberater uWM